La norma OHSAS18001 non è uno standard ISO, anche se spesso viene erroneamente chiamata ISO18001, ma uno standard britannico internazionalmente riconosciuto.

La OHSAS18001 in genere viene implementata dalle aziende al fine di promuovere e rafforzare la consapevolezza dei lavoratori sulle buone prassi in materia di sicurezza e salute sul lavoro.
Il sistema è basato su una politica aziendale sui temi di sicurezza e salute sul lavoro che è legata a degli obiettivi che l’azienda si pone per adempiere agli impegni assunti, attraverso delle azioni di monitoraggio e traguardi intermedi, dimostrando la conformità al sistema e ai requisiti stessi della norma.
Chi implementa un sistema OHSAS18001 trova un primo beneficio pratico in una riduzione degli infortuni e delle malattie professionali.
Non si può prescindere però dalle normative vigenti nei paesi di implementazione. L’integrazione tra la norma e le leggi nazionali sulla SSL prevedono una analisi degli obblighi di conformità al fine di verificarne la corretta applicazione in azienda. Tutto questo è soprattutto nell’interesse dell’azienda che stabilisce i propri canali di verifica degli obblighi normativi sulla salute e sicurezza sul lavoro e previene eventuali sanzioni da parte delle autorità di controllo.